1.团体标准的定义和性质
团体标准是由社会团体按照团体确立的标准制定程序自主制定发布，由社会自愿采用的标准。它们是市场自主制定的标准，具有法律效力，但不是强制性的，也就是说，企业可以选择是否采用团体标准。如果企业选择了团体标准，并将其用于产品或服务的生产，那么他们就必须遵守这个标准的要求。
2.团体标准作为执行标准的合法性
团体标准可以作为执行标准。执行标准主要是指能够反应产品质量以及性能的标准，主要包括：国家标准、行业标准、地方标准、企业标准以及团体标准。团体标准的制定需要经过专家审核，制定出来的团体标准也可以进行备案，成为执行标准的一部分。此外，如果推荐性标准被法律法规或者规章文件引用，被企业在产品包装或者是说明上或者标准信息公共服务平台或以其他方式进行了自我声明公开，或者被纳入了协作产品或者是服务质量的依据当中，那么该标准就会针对合同的当事人具有法律约束力。
3.团体标准作为执行标准的优点
团体标准的制定周期通常较短，一般在3到5个月左右，这使得它们能够快速响应市场变化，特别是在新兴行业中，团体标准可以填补国家标准和行业标准的空白。这种快速响应市场的能力是团体标准作为执行标准的一个重要优点。另外，团体标准的质量和权威性较高、实用性更强，有助于提高行业竞争力，促进我国标准发展。
4.团体标准作为执行标准的适用情况
团体标准适用于那些更新换代速度快、国家标准制定周期较长的产品或行业。例如，有的产品寿命只有一年左右就被替换了，这时候如果还没有相关的国家标准发布，就可以考虑采用团体标准。此外，如果企业在产品包装或者是说明上或者标准信息公共服务平台或以其他方式进行了自我声明公开，那么即使没有相对应的国家标准、行业标准以及地方标准，企业也可以选择定制团标来作为执行标准。
综上所述，团体标准可以作为执行标准，但其使用是否必要和合适还需要根据具体的产品、行业和企业的实际情况来决定。
